Руководитель отдела продаж (Казахстан)



Обязанности:

— Выполнение и перевыполнение плановых показателей по продажам корпоративным клиентам (B2B), личных и всей команды;

— Активный поиск потенциальных клиентов, также работа со входящим потоком;

— Проведение многоуровневых переговоров, публичных мероприятий;

— Развитие и масштабирование услуг компании на территории Казахстан;

— Управление командой: найм, обучение, увеличение эффективности плановых показателей у сотрудников, мотивация, создание позитивной обстановки в коллективе.


Требования:

— Высшее образование;

— Опыт работы на должности руководителя отдела продаж от 1 года;

— Опыт успешных активных продаж в B2B сегменте;

— Уверенный пользователь ПК (MS Office, Битрикс24);

— Отличные навыки ведения телефонных переговоров, лидерские качества, умение разрешать сложные вопросы;

— Опыт найма и обучения сотрудников для повышения эффективности;

— Опыт проведения публичных мероприятий;

— Активная жизненная позиция, высокие коммуникативные навыки и нацеленность на результат.


Условия:

— Амбициозная компания с компетентным управленческим составом и интересными задачами;

— Официальное оформление по ТК РК;

— Оклад на период испытательного срока 200 000 тенге, после — 260 000 тенге + премиальная часть от 30 000 тенге (% от сделки);

— График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (выходные: суббота, воскресенье);

— Возможность карьерного роста и профессионального развития.

Экспертные материалы про колл-центры на канале Яндекс.Дзен
Мы создали канал c полезным контентом на Яндекс.Дзене. Если у вас есть вопросы, как найти колл-центр, как контролировать, как оценивать эффективность, ответы вы найдете у нас на канале.
Перейти на канал